Senior SAP EWM Berater*in - High-Tech Intralogistik

Unternehmen

Für einen führenden europäischen Omni-Channel-Anbieter im Bereich Elektronik & Technologie mit einem der modernsten und hochautomatisiertesten Logistikzentren Europas im Raum Sulzbach-Rosenberg suchen wir eine*n SAP EWM Consultant / Application Specialist.

In dieser Position prägen Sie die digitalen Logistikprozesse eines echten Branchenpioniers. Sie betreuen eine hochentwickelte SAP EWM-Systemlandschaft, die direkt an modernste automatisierte Shuttle-Systeme, Hochregallager und Materialflussrechner (MFS) angebunden ist. Hier erwartet Sie ein extrem dynamisches, hochleistungsfähiges Intralogistik-Umfeld mit starkem Fokus auf Zukunftstechnologien und S/4HANA-Anbindung.

• Standort: Raum Sulzbach-Rosenberg (Hybrid: 2 Tage/Woche vor Ort, 3 Tage Homeoffice)
• Gehalt: Bis zu 95.000 € p.a. (inkl. Boni & Mitarbeiter-Benefits)
• Vertragsart: Unbefristete Festanstellung (Inhouse)

Aufgaben:

• Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der SAP EWM-Prozesse in einem hochleistungsfähigen Logistik-Hub.
• Eigenverantwortliche Konfiguration und Anpassung von EWM-Standard- und Erweiterungsfunktionen.
• Betreuung und Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen EWM, MFS (Materialflussrechner), automatisierten Lagertechniken und dem ERP-System.
• Weiterentwicklung komplexer Wareneingangs-, Lagerungs- und Kommissionierstrategien für Tausende tägliche Sendungen.
• Aktive Mitarbeit an EWM-Innovationen und S/4HANA-Initiativen sowie 2nd/3rd-Level-Support und Beratung der Key User.

Profil

• Fundierte praktische Erfahrung in der Modulbetreuung oder Beratung von SAP EWM (inkl. Customizing).
• Erfahrung mit angebundenen Materialflusssystemen (MFS) oder automatisierten Lagertechniken ist ein Plus (oder Bereitschaft zur Einarbeitung).
• Schnittstellenwissen zu angrenzenden Modulen (z.B. SAP MM, SD oder Lesekennung/Automatisierungstechnik)
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits:

• Gehalt von bis zu 95.000 € p.a. (inkl. Leistungskomponenten & Boni).
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf ein gigantisches Technik- & Elektroniksortiment.
• Hybrides Arbeitsmodell mit 2 Tagen pro Woche vor Ort und 3 Tagen Homeoffice.
• Arbeiten mit neuester Intralogistik-Hardware, hochgradig automatisierten Shuttles und modernstem EWM-Standard.
• 30 Tage Urlaub, bezuschusste Kantine, individuelle SAP-Zertifizierungen & Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kontaktdaten

Gianluca Cabria – SAP Personalberater

gianluca.cabria@energizerec.com