apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung
1 Stelle · nach Relevanz
Logistiksachbearbeiter m/w/d für DIEHL
apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung
LaupheimVollzeit
35.000–45.000 € brutto/Jahr
Logistiksachbearbeiter m/w/d · für DIEHL
ArbeitsortLaupheim
BeschäftigungVollzeit
Arbeitszeit35 Std./Woche
Gehalt35.000–45.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
- Übertarifliche Vergütung
- i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Standort: Laupheim
- Anstellungsart(en): Vollzeit
- Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche
Für unseren namhaften Kunden DIEHL in Laupheim suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen Logistiksachbearbeiter m/w/d.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Zusammenstellen von einzelnen auszuliefernden Positionen zu Lieferaufträgen im System (SAP)
- Erstellen von Frachtpapieren sowie der Zoll- und Ausfuhrpapiere, Sicherstellen der ordnungsgemäßen Beendigung dieser
- Beauftragen der Transportdienstleister für alle Auslieferungen
- Anmelden von Luftfrachtsendungen beim Forwarder und Einholen der notwendigen Luftfrachtdaten
- Abgleichen der Frachtrechnungen mit den archivierten Frachtpapieren auf Durchführung der Transporte
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z. B. zum Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung als kaufmännischer Sachbearbeiter m/w/d, in der Logistik oder Logistik-Sachbearbeitung
- IT-Kenntnisse in MS-Office und SAP (mind. Kenntnis von Detailfunktionen)
- Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. verhandlungssicher) und Englisch (mind. Grundlagen)
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, um den Informationsfluss in der Abteilung sicherzustellen
- Die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
- Die Fähigkeit zum analytischen, strukturierten, gewissenhaften und selbstständigen Arbeiten
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Wir bieten Ihnen:
- Persönliche Betreuung und kompetente Ansprechpartner
- Übertarifliche Vergütung
- Pünktliche Auszahlung des Lohns
- i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen
- Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
- Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
- Tarifvertrag: GVP-DGB
- Entgeltgruppe: E4