Kaufmann/-frau Spedition und Logistikdienstleistung

Zweck und Ziel der Stelle

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Aufgabe? Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen in 21147 Hamburg-Hausbruch suchen wir Sie als Kaufmann/- frau für Spedition und Logistikdienstleistungen.

Arbeitszeiten: Frühschicht 06:00 Uhr - 14:00 Uhr und Spätschicht 14:00 Uhr - 22:00 Uhr

Bruttostundenlohn: Start 18,25 EUR und nach 6 Wochen 20,00 EUR

Ihr Aufgabenbereich:

• Erstellung von Frachtpapieren im Bestandssystem
• Archivierung und Weiterleitung von Versanddokumenten
• Disposition der externen Transporte
• Erfassung/Klärung von Störfällen
• Dokumentation von Fehlern und Störungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil
• Vorzugsweise Berufserfahrung im Lagerbereich der Kontraktlogistik Aerospace
• Sicherer Umgang mit MS Office
• IT-Kenntnisse im Bereich SAP von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Gutes Zahlenverständnis
• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
• Hohes Maß an Kommunikations-, Konflikt- und Organisationsfähigkeit sowie Eigenverantwortung

Unser Angebot:

• Vergütung gemäß Tarifvertrag BAP/DGB: Startlohn 18,25 EUR/Std., nach 6 Wochen 20,00 EUR/Std.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zuschläge für Mehr-, Nacht,- Wochenend- und Feiertagsarbeit
• Beschäftigung in Vollzeit
• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit offenen und verständnisvollen Kollegen
• Solide Einarbeitung, um Ihren Erfolg zu gewährleisten
• abwechslungsreiche Tätigkeiten und vielfältige berufliche Perspektiven
• mögliche Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis durch unseren Kunden
• Kontinuierliche und individuelle Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

• Tarifvertrag

BAP/DGB

• Art des Personalbedarfs